私は、ホテルやビルの空調で使うバルブを造る仕事に携わっています。バルブとは、流体が通る配管の開閉を行ったり、流量の制御をしたりするもので、世の中のあらゆる産業設備に使用されています。具体的な仕事内容は、バルブを造るための部品を準備したり、工程や工法を検討して工場の生産ラインを立ち上げたり、設備の設計や製作など、多岐に渡ります。主に中国の大連にある工場とやり取りし、2ヵ月に1回は現地へ行っています。1回の滞在期間は1週間から1ヵ月など様々です。やはり、一番大変なのは言葉の壁や文化の違いです。自分の考えを伝えるための時間と労力は、日本での場合と比べて倍以上です。
どの仕事も同じだと思いますが、スムーズに進むことの方が稀で、たいてい一発では上手くいきません。だからこそ課題を発見して、納得するまで仕事にこだわれる。どうすれば中国人のスタッフがうまく仕事できるかを考え、ささいなことでも文書化したり、手順書をビジュアル化したり、自分の目で実際に工場を見て作業指導をしたり、問題点を見つけ改善していきます。仕事は正直言って大変ですが、その分やり終えた後の充実感は凄い。日本人と中国人のスタッフが、ひとつのプロジェクトを成し遂げた同志として喜びを分かち合います。達成感と安心感にひたる帰りの飛行機の中で、ストレスは一瞬にして全部ふっとびます。
仕事に必要なのは行動力だと思っています。「考えて、行動に移す」というサイクルが早いということが非常に大切ですね。たとえまだ考えがしっかりとまとまらない状態でも、とにかく動き出してみれば、それなりに全体が見えてくるものだと思います。それと、何事もやってみないとわからないというのが持論です。就職活動をする際に、いろいろな企業について調べたり、見学してみたりすることは大切なことだとは思います。でも、なんとなくその職場や業種の雰囲気はわかっても、実際の業務の内容は働いてみなければわからない部分もあるとは思います。だから、最後は勇気を持って決断し、行動することが大切です。
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